
Elke week brengen we een nieuwe lijst van invloedrijke LinkedIn-profielen in de sociale- en zorgsector. Deze diverse groep influencers belicht een scala aan thema's, van innovaties in de ouderenzorg tot gezonde voedingsgewoonten, van psychische welzijn tot fysieke gezondheid. Ze delen super interessante inzichten en perspectieven die het volgen waard zijn!
De sociale- en zorgsector influencer lijst van deze week
- Jan Rotmans
- Monique Timmermans
- Frank Boon
- Michelle van Tongerloo
- Coen ter Beke
- Talitha Hoppe
Lees hieronder meer over deze zorghelden en waar zij over praten op hun LinkedIn-pagina.
Jan Rotmans
Jan Rotmans is hoogleraar transities en duurzaamheid bij de Erasmus Universiteit Rotterdam. In een eerder interview met Gezondheid.nl geeft hij aan dat er al jaren een beschaafde, stille opstand gaande is, onder meer in de zorg. Jan maakt een vergelijking met de natuur. Volgens hem is de zorg momenteel ingericht op efficiëntie en rendement. Als er dan een verstoring optreedt, dan ligt alles plat. De natuur werkt anders. Die is veel veerkrachtiger, diverser en crisisbestendiger. “We zijn de verbinding met de natuur kwijtgeraakt. En we zijn ook de verbinding met onszelf kwijtgeraakt. Zolang we niet in verbinding met onszelf staan, kunnen we ook geen nieuwe samenleving creëren die veel verbindender moet zijn. Het gaat niet om ziekte bestrijden alleen. Het gaat om gezonder worden en blijven. De mens moet weer centraal staan.” Naast spreker is Rotmans ook een gedreven motivator. Hij inspireert en activeert zijn publiek. De machteloosheid die mensen vaak voelen, weet hij weg te nemen. Wat hem uniek maakt is dat hij zijn betoog altijd persoonlijk weet te maken – elke transitie begint bij het individu, net zoals elke revolutie begint bij de mensen zelf – wat niet alleen confronterend en schurend is, maar bovenal motiverend en inspirerend. Hij zet niet alleen aan tot anders denken, hij motiveert tot anders doen.
LinkedIn: Jan Rotmans vindt dat de zorg weer meer moet gaan draaien om mensen. Niet om de grote zorgorganisaties. Preventie is voor een belangrijk deel gericht zijn op preventie. Het voorkomen dat mensen ziek worden. De zorg zou een integraal onderdeel van je leven moeten zijn.
Monique Timmermans
Monique Timmermans draagt als hoofdredacteur van Mad in the Netherlands bij aan de missie om internationale wetenschap en ervaringskennis op het gebied van psychiatrie, sociale rechtvaardigheid en psychofarmaca toegankelijker te maken. Deze website is gerelateerd aan Mad in America en werkt samen met diverse andere afdelingen onder de noemer Mad in the World. Monique heeft (helaas) veel ervaringskennis op het gebied van langdurige (voortdurende) ontwenning van voorgeschreven psychofarmaca, waaronder acathisie, tardieve dyskinesie, zelfzorg en zelfregie.
Als prakkiserend psychofilosoof onderzoekt Monique graag het wat en waarom. Onder de noemer "Natuurlijk gedacht" schrijft ze toegankelijke gedichtjes en versjes op prikkelende, humoristische en inspirerende wijze dicht bij mens en natuur.
LinkedIn: Monique Timmermans maakt informatie rondom de werking, het afbouwen en voortdurende ontwenningsklachten door psychofarmaca beter vindbaar. Hiermee hoopt ze anderen wat afbouw-ellende te kunnen besparen.
Frank Boon
Frank Boon is oprichter van 'De Gouden Dag'. De Gouden Dag methode is een aanpak waarmee je niet harder werkt, maar slimmer leeft. Door slimme gewoontes en routines toe te passen, krijg je grip op je dagen. Je ontdekt wat écht belangrijk is voor jou – en maakt daar tijd voor: meer controle over je tijd, zonder opgejaagd gevoel, balans, focus en voldoening. Niet als belofte voor ‘ooit’, maar als deel van je dagelijkse realiteit en ruimte voor wat écht telt: gezondheid, relaties, persoonlijke groei – alles waar je nu niet genoeg aan toekomt. Het is geen one-size-fits-all methode. Jouw Gouden Dag is uniek. Wat voor jou werkt, hangt af van jouw leven, behoeften en ambities. Of je nu meer rust, focus, gezondheid of plezier zoekt – samen met Frank ontdek en implementeer je gewoontes of routines die jou verder brengen. Zodat jij van 'worden geleefd' naar zelf 'voluit leven' kan.
LinkedIn: Frank Boon probeert je je vicieuze cirkel te doorbreken van scrollen, tv kijken en (te) laat naar bed en je te laten inzien wat je écht zoekt: afschakelen van die drukke dag en even wat anders om je brein wat rust te geven.
Michelle van Tongerloo
Michelle van Tongerloo is huisarts in Rotterdam-Zuid en werkt als straatarts in de Pauluskerk, een diaconaal centrum in de binnenstad. Daarnaast is Michelle schrijver van 'Komt een land bij de dokter'. In dit boek laat Michelle zien hoe we weer beter voor elkaar kunnen zorgen. Een dakloze, borstvoedende moeder die niet terechtkan in de opvang, een patiënt die bijna overlijdt aan iets wat binnen een consult van tien minuten verholpen had kunnen zijn, een man met hartfalen die van ziekenhuis naar ziekenhuis wordt gestuurd: het klinkt niet als Nederland. Toch is dat wat Michelle in haar werk als straatarts tegenkomt. De schrijnende gevallen op haar spreekuur zijn een spiegel van een land waarin bestaanszekerheid steeds minder vanzelfsprekend is. Een land waarin werkenden geen woning kunnen vinden, patiënten verdwalen in een woud aan instanties en arbeidsmigranten niet de hulp krijgen waar ze recht op hebben. Zorg is een verdienmodel geworden, is de confronterende diagnose van Michelle van Tongerloo, en het helpen van mensen is steeds ingewikkelder. Maar ze weet het medicijn. Luisteren naar de patiënt in plaats van naar het systeem. Geven waar behoefte aan is in plaats van wat wordt voorgeschreven. Een groeiende groep organisaties en burgerinitiatieven laat zien dat het kan.
Om Michelle in haar werkzaamheden te kunnen ondersteunen, is Stichting Lekker Geven opgericht.
LinkedIn: Michelle van Tongerloo laat met ervaringsverhalen over haar werk als straatarts zien dat je mensen vaak pas echt kunt helpen als je buiten de kaders van het systeem stapt.
Coen ter Beke
Coen ter Beke is eigenaar van SDB Welzijn en vindt dat het Nederlandse zorgsysteem beter kan en móét. Dat is iets wat Coen persoonlijk heeft ervaren, zowel als individu als eigenaar van zijn zorgorganisatie. Hoewel we het systeem niet zomaar kunnen veranderen, kunnen we wel leren van elkaars verhalen, keuzes en inzichten. We leven in een maatschappij waarin alles perfect moet zijn. Kijk naar social media: we meten onszelf constant af aan een onrealistisch ideaal van perfectionisme. Maar dat is geen realiteit.
Het verhaal van Coen begint op zijn vierde, toen hij zijn oma dood in bed aantrof. Deze traumatische gebeurtenis heeft zijn leven blijvend veranderd. Met ADHD en de gevolgen van trauma was zijn ontwikkeling allesbehalve eenvoudig. Tijdens zijn reis heeft Coen diepe dalen gekend, met thema’s als geweld, seks en drugs. Therapieën en medicatie boden geen uitkomst, en zijn vertrouwen in hulpverlening was weg. Toch heeft hij zichzelf herpakt. Door zijn ervaringen en lessen heeft hij niet alleen zijn leven opnieuw vormgegeven, maar ook een succesvolle onderneming opgebouwd.
LinkedIn: Coen ter Beke laat met voorbeelden zien hoe belangrijk het is om aan te sluiten bij een individuele zorgvraag en hoe sportactiviteiten die niet alleen fysieke gezondheid bevorderen ook bijdragen aan sociale interactie en welzijn.
Talitha Hoppe
Talitha Hoppe is GreenTeamCoördinator bij OLVG en winnaar van Changemaker Impact Award 2022. Talitha probeert door kritische vragen te stellen, de mensen achter de grote industriële bedrijven in de gezondheidszorg wakker te schudden. Taliha deelt speldenprikjes uit waar nodig. Met maar één doel: Het versnellen van de vergroening op de OK. We zijn immers al veel te lang slecht bezig. Vergeet niet dat de gezondheidszorg een CO2-uitstoot aandeel heeft van 8%. Dat is een gezondheidsparadox: aan de ene kant maken we mensen beter, aan de andere kant maken we door onze vervuiling mensen ziek. Dat is bewezen en aangetoond: door de CO2-uitstoot krijgen mensen astma, eczeem en allergieën. En het is zo 2030. Dan moeten we ons totale uitstoot met 50% verlaagd te hebben. Maar als een bedrijf echt groen bezig is, dan deelt ze dat ook.
Talitha maant zorgleiders en teamleiders tot de urgentie van haar duurzaamheidsplan meer en duidelijker uit te dragen. Budgetten voor GreenTeams kunnen daarbij helpen de vrijblijvendheid eraf te halen en ruimte beschikbaar maken om met een ‘lifecycle analysis’ ook cijfermatig het belang van een groene OK aan te tonen. Ze realiseert juist in een streng hiërarchische wereld van onderop een belangrijke sociale innovatie.
LinkedIn: Talitha Hoppe inspireert andere zorgmedewerkers door te laten zien dat ook zij gewoon moeten beginnen. Uitstellen is geen optie. Sluit je aan bij het GreenTeam en als dat er nog niet is, vorm er dan één!
Ook op de lijst? Sluit je aan!
Gezondheid.nl put inspiratie uit persoonlijke verhalen en de kracht van sprekers die zich uitspreken, en stimuleert samenwerking voor een betere toekomst in de gezondheidssector, waardoor ze een bron van motivatie en verandering vormen. Ben je actief in de zorg of gezondheidssector, zoals een zorgprofessional, ggz-medewerker, personal trainer, therapeut, ervaringsdeskundige, of werk je aan een gezondheidscampagne of innovatie? Als je bijdraagt aan een gezonder Nederland, in welke vorm dan ook, nodigt Gezondheid.nl je uit om je impact te vergroten door bij te dragen aan ons platform.
Sluit je aan en deel je kennis en ervaringen.
LinkedIn Zorg influencers
Elke week stellen we een lijst samen met nieuwe LinkedIn influencers die actief zijn in de sociale- en zorgsector. Deze lijst wordt gedeeld op de LinkedIn-pagina's van Gezondheid.nl, en van daaruit verzamelen we suggesties voor de volgende lijst van LinkedIn influencers in de zorg. Mensen die voor Gezondheid.nl schrijven voegen wij ook regelmatig toe aan de LinkedIn influencers lijst.